윤리 및 기업 행동강령

최종 업데이트: 2025년 7월 25일

Shepherd Color는 최고 수준의 윤리 기준에 따라 사업을 수행할 것을 약속합니다. 당사는 모든 팀원이 정직, 성실, 책임감을 바탕으로 행동하고, 타인을 존중과 품위를 갖추어 대할 것을 기대합니다. 당사의 행동은 모든 관련 법률 및 규정을 준수하고, 기밀 정보를 보호하며, 서로와 파트너 및 지역사회에 대한 책임을 반영해야 합니다.

당사의 윤리 및 기업 행동강령은 핵심 목적과 핵심 가치에 기반합니다. 삶을 밝히는 가치를 창출한다는 목적은 모범적인 인격을 보여 주고, 함께 탁월함을 추구하며, 장기적 영향을 위해 일할 때 실현됩니다.

윤리적 기대사항 및 지침
조직적·개인적으로 윤리적 행동을 지원하기 위해, 팀원은 다음 원칙을 준수할 책임이 있습니다:

성실성과 책임

• 모든 사업 거래에서 정직하고 투명하게 행동하십시오.
• 개인적·직업적 행동에 대해 책임을 지십시오.
• 모든 법률 및 규정을 준수하십시오—옳은 일을, 올바른 방식으로 수행하십시오.

이해상충

• 개인적 이해관계가 회사의 사업상 이해관계와 충돌하거나 충돌하는 것으로 보일 수 있는 상황을 피하십시오.

회사 자원의 사용

• 회사 자원은 책임 있게 사용하며, 정당한 업무 목적에 한해 사용하십시오.
• 개인적 이익을 위한 회사 자산의 무단 사용은 엄격히 금지됩니다.

선물 및 비즈니스 접대

• 사업적 의사결정에 영향을 미치거나 영향을 미치는 것으로 보일 수 있는 선물, 호의, 대출, 사례금, 취업 약속 또는 금전적 가치가 있는 어떠한 물품도 요구하거나 수락하지 마십시오.
• 업계 관행에 부합하고 판단이나 행동에 영향을 미치려는 의도가 없는 경우에 한해, 간헐적인 소액의 접대성 선물(예: 점심, 명절 선물 바구니, 스포츠 경기 티켓)은 수락할 수 있습니다. 일반적으로 그 가치는 $100을 초과하지 않아야 합니다.
• 선물은 사업적 의사결정에 영향을 미치거나 과거의 결정을 보상하기 위한 의도가 있어서는 안 됩니다.
• 현금, 기프트카드 또는 기타 현금성 수단은 어떠한 경우에도 적절한 비즈니스 접대성 선물로 간주되지 않습니다.

존중과 공정성

• 모든 개인의 권리를 존중하고 타인을 품위 있게 대하십시오.
• 공정한 채용, 고용 및 노동 관행을 적용하십시오.
• 동료, 방문객 및 계약업체의 안전과 복지를 보장하십시오.

환경 및 지역사회에 대한 책임

• 지역사회의 일원으로서 모범을 보이고, 지역사회 자원을 존중하며 책임 있게 관리하십시오.
• 모든 환경, 보건 및 안전 관련 법률과 규정을 준수하십시오.
• 지속가능성 이니셔티브를 지원하고, 책임 있는 자원 사용, 재활용 및 폐기물 처리를 통해 환경 영향을 최소화하십시오.

기밀 유지 및 지식재산

• 내부, 고객 또는 공급업체 관련 여부와 관계없이 기밀 정보와 독점 프로세스를 보호하십시오.
• Shepherd Color 및 타사의 지식재산과 브랜드 이미지를 존중하고 보호하십시오.

사이버보안 및 데이터 보호

• 사이버보안 위협에 대해 경각심을 유지하고, 회사 데이터와 시스템을 보호하기 위한 효과적인 대응 조치를 지원하십시오.

팀원은 비윤리적 행위를 경영진 또는 인사부에 신고해야 합니다. 회사는 모든 신고를 철저히 조사하고, 선의로 문제를 제기한 개인을 보호하면서 적절한 조치를 취합니다.

당사는 이러한 원칙을 신뢰하며, 일상 업무에서 최선을 다해 이를 적용합니다. 또한 이러한 가치를 공유하는 고객, 공급업체 및 계약업체와의 거래를 지향합니다. 이 기준을 실천할 때, 우리는 주변 사람들의 삶을 더 밝게 합니다.